Integração dos Funcionários: Ao ofertar um local específico com um horário destinado para a refeição, você investe no relacionamento entre eles no horário, aumentando a sinergia da equipe.

Diminuição do Turnover: Além de uma maior retenção de talentos, pois o serviço de alimentação corporativa é visto como um diferencial.

Redução de Despesas: Além de você reduzir suas despesas e preocupações excessivas, você investe na área da saúde e ainda tem isenção de encargos sociais sobre o valor da alimentação fornecida.

Ganho de Imagem: Com a implementação, você ganha uma boa postura perante os funcionários, os clientes e o mercado por ser uma empresa preocupada com o bem-estar e a qualidade de vida da equipe.